不负青春 筑梦起航|宁波华信医院召开新员工岗前培训

  精兵强院，扬帆起航 。新员工是医院的新生力量，在医院人才梯队建设和医院人才储备方面具有重要的作用，为尽快提高新员工的业务能力和综合素质，帮助新员工在最短的时间内适应新的工作环境，10月26日至28日，医院对新员工集中进行为期3天的岗前培训。

院长王林龙在培训前作了热情洋溢的致辞，王院长代表医院首先对新员工的到来表示欢迎，勉励新员工在工作岗位上尽快转换角色，努力工作，加强技能，也希望新员工们设计、规划和经营好自己的职业生涯。殷殷寄语对新员工们表达无限期望。

本次岗前培训涉及医务科、护理部、人事科、院感科、物业等多个科室，培训内容涵盖医院文化、医院愿景、医患沟通、人事管理、职业安全教育、院感防控、病例书写、消防知识等多项内容。授课内容丰富、涉及面广，实用性强，为新入职人员正确履行岗位职责、规范上岗，奠定了坚实的基础。

此次培训，所有的的新员工都通过培训考核并取得优异的成绩。他们对授课内容的丰富实用、条理清晰和老师们亲和的形象表达了极大满意和喜欢，并表示在今后的工作中将以务实的工作作风、饱满的工作热情、负责的工作态度努力去完成每一项工作任务。

岗前培训是我院入职过程中重要的组成部分，也希望通过培训，新员工们也能做到学有所思、学有所用，从而尽快投入医院工作，也为新员工提供了学习交流的平台，为他们共同进步搭建了桥梁，有利于彼此在互动中提升自己。